醫(yī)療保險法是規(guī)范醫(yī)療保險制度當事人之間權利與義務關系的法律規(guī)范總稱。

　　醫(yī)療保險法作為調(diào)整在醫(yī)療保險中形成的各種社會關系的法律規(guī)范，與其他法律相比，具有如下法律特征：

　　(1)以實現(xiàn)公民的物質(zhì)幫助權為宗旨。我國憲法第45條規(guī)定，“中華人民共和國公民在年老、疾病或者喪失勞動能力的情況下，有從國家或社會獲得物質(zhì)幫助的權利。國家發(fā)展為公民享受這些權利所需要的社會保險、社會救濟和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。”上述規(guī)定賦予了公民一系列獲得物質(zhì)幫助的權利。醫(yī)療保險法則是實現(xiàn)公民在患病時獲得物質(zhì)幫助權利的法律保證。因為醫(yī)療保險是由政府舉辦的具有一定社會福利性質(zhì)的事業(yè)，這種醫(yī)療保險能保證參保人在生病時得到基本醫(yī)療服務，避免出現(xiàn)因病致貧：政府為此投入一定量的資金，以減少個人負擔，提高參保人的保險待遇。

　　(2)權利與義務的不對等性。作為法律核心內(nèi)容的法律關系其實質(zhì)就是關于法律關系各方權利和義務的規(guī)定，而且以權利與義務對等為原則，即法律關系的主體所享受的權利與其所承擔的義務相一致。但醫(yī)療保險法屬于例外。醫(yī)療保險法對保險金的籌集與支付的規(guī)定體現(xiàn)了參保人所享受的權利與他所承擔的義務的不一致性。個人交納保險金以其收入百分比而定，高收入者多交，低收入者少交，在保險金的支付上，卻并不是根據(jù)交費多少而定。而是根據(jù)實際需要支付保險金，這就形成了權利與義務的不對等性。從單位所交納的保險金部分來看也如此。比如說老企業(yè)的老人、病員多；新企業(yè)年輕人多，實際消耗醫(yī)療費用少，但兩者交納的標準卻是一樣的，這也形成了權利與義務的不對等性。要說明的是，這種權利與義務的不對等性不能與不公平性劃等號，它是實現(xiàn)醫(yī)療保險的保障性所必需的。

　　(3)法律關系從形式到內(nèi)容的強制性。任何法律都是由國家強制實施的，醫(yī)療保險法也不例外。但醫(yī)療保險法的強制性還表現(xiàn)在其具體內(nèi)容規(guī)定上：在參保人方面，凡屬于保險范圍內(nèi)的個人都必須投保，醫(yī)療保險的承辦機構必須接受投保，雙方都沒有選擇余地；在保險金的征收方面，凡參加保險的個人和單位都必須依法交納一定的保險費，保險費率由政府主管部門與有關各方協(xié)商制定，參與保險的各方無權更改保險費率；在醫(yī)療保險的經(jīng)濟利益方面，不是實行多投多保的原則，醫(yī)療保險的實質(zhì)就在于對國民收入強制進行分配與再分配，以上強制性具體內(nèi)容是其他商業(yè)保險法所沒有的。

　　(4)法律規(guī)范的科學技術性。醫(yī)療保險與其他保險一樣，要運用科學技術及管理知識作為依據(jù)。因此，醫(yī)療保險法的許多具體條款都將體現(xiàn)科學性內(nèi)容，否則就難以做到公乎合理，甚至要影響醫(yī)療保險制度的建立和健康發(fā)展。

　　(5)法律規(guī)范的變動性。相對于其他法律規(guī)范而言，醫(yī)療保險法律規(guī)范富于變動性，而缺乏一定的穩(wěn)定性。一般地講，法律的嚴肅性和權威性要求任何法律規(guī)范都必須具有一定的穩(wěn)定性，不應頻繁修改。但是，一方面，我國的醫(yī)療保險事業(yè)剛剛起步，各方面的工作都還處于探索試驗階段，主客觀方面的經(jīng)驗尚不成熟，因此，還不能肯定所制定的法律法規(guī)是否符合實際情況。如果在法律法規(guī)的適用過程中發(fā)現(xiàn)了新情況、新問題，就應該及時補充和完善有關的法律法規(guī)

　　醫(yī)療保險法的調(diào)整對象是醫(yī)療保險的保險人、投保人、被保險人、受益人和醫(yī)療服務機構之間因醫(yī)療保險費的繳納、支付、管理和監(jiān)督所發(fā)生的社會關系。

　　醫(yī)療保險立法的主要內(nèi)容包括：醫(yī)療保險的調(diào)整對象，適用范圍，醫(yī)療保險基金籌集的范圍、比例、方法，醫(yī)療保險待遇支付條件、標準和期限，醫(yī)療待遇支付的項目、方法和比例，醫(yī)療保險管理機構和職責，醫(yī)療保險基金的管理規(guī)范與監(jiān)督規(guī)則等。此外，關于基本醫(yī)療保險診療項目，基本醫(yī)療保險用藥范圍和藥品價格，基本醫(yī)療保險醫(yī)療服務設施范圍和支付標準，定點醫(yī)院和藥店資格，醫(yī)生醫(yī)院服務價格的規(guī)定等，都是醫(yī)療保險立法的內(nèi)容。

　　醫(yī)療保險法的基本原則，是貫穿于醫(yī)療保險法中，指導醫(yī)療保險法的制定和實施等活動的基本準則、現(xiàn)階段，全國許多城市都在探索試行以醫(yī)療保險為基本形式的社會醫(yī)療保障制度，并且已出臺了——系列的法規(guī)、規(guī)章。盡管各地實際情況各不相同，實施方案各具特色，但有關醫(yī)療保險的法規(guī)規(guī)章都必須遵循一些能反映醫(yī)療保險法律規(guī)范的精神實質(zhì)和價值目標的一般性準則，以確保醫(yī)療保險事業(yè)向著健康的方向發(fā)展、然而，醫(yī)療保險立法又是一項政策性、業(yè)務性都很強的工作，在操作過程中應遵循以下一些基本原則。 　　

　　1．與國家憲法、法律及醫(yī)療制度改革方向相一致的原則

　　中華人民共和國憲法規(guī)定：“勞動者在年老、疾病時，有獲得社會保障的權利”：《國務院關于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》(以下簡稱《決定》)中明確提出：“加快醫(yī)療保險制度改革，保障職工基本醫(yī)療，是建立社會主義市場經(jīng)濟體制的客觀要求和重要保障?！币陨隙际轻t(yī)療保險立法應遵循的基本思想。

　　2．權利與義務相結合原則

　　建國幾十年來，我國的醫(yī)療保障制度一直是讓受保障者只享受權利而不盡義務，醫(yī)療費用全由國家、企業(yè)包攬，隨著時間的推移，這種醫(yī)療保障制度的缺陷日益突出。因此，在我們探索建立以醫(yī)療保險為內(nèi)容的新的社會醫(yī)療保障制度時，必須以權利和義務相結合作為一條基本原則。在籌集醫(yī)療保險基金時，必須由國家、用人單位和被保險人三方分擔，這就要求醫(yī)療保險的權利享受者必須履行交納一定比例費用的義務，而不能將醫(yī)療保險辦成一種純福利性事業(yè)，否則，社會醫(yī)療保障事業(yè)將會涸澤而漁、難以為繼。

　　3．基本醫(yī)療保險水平與社會主義初級階段生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應的原則

　　醫(yī)療保障水平的高低是由社會經(jīng)濟狀況和生產(chǎn)力發(fā)展水平?jīng)Q定的、目前我國尚處于社會主義初級階段，醫(yī)療保險立法工作一定要尊重這一基本事實。醫(yī)療保障水平與國家的生產(chǎn)力水平相脫節(jié)就必然會影響兩者的健康發(fā)展。

　　4．統(tǒng)一性與多樣性相結合原則

　　我國全面推行的醫(yī)療保障制度的改革涉及社會的許多方面，是一項艱巨的社會系統(tǒng)工程，必須進行統(tǒng)一規(guī)劃并制定統(tǒng)一的政策法規(guī)(即在醫(yī)療保險的性質(zhì)、范圍、目標、管理體制等方面做出原則性規(guī)定)，統(tǒng)一領導并精心組織實施、如果各地區(qū)、各部門各行其事，政出多門、相互扯皮，那么，新的醫(yī)療保障制度不可能順利建立，即使建立起來，也不可能高效運行：在強凋統(tǒng)一性的同時，我們也不應忽視事物的另一方面，我國是一個幅員遼闊、人口眾多的國家，各地的經(jīng)濟發(fā)展水平不—致：我國現(xiàn)在還處于社會主義的初級階段，還存在著城鄉(xiāng)差別，即使在城鎮(zhèn)居民之間也存在著行業(yè)，收入的差距；我國正在建立社會主義市場經(jīng)濟體制，在所有制方面，還存在著國有企業(yè)、私營企業(yè)、三資企業(yè)等差別?以上客觀存在著的各種差別性決定了在建立我國醫(yī)療保障制度的過程中，必須實行分門別類、分階段進行的策略，允許存在多形式、多層次的醫(yī)療保險。如果一開始就追求整齊劃—勢必脫離客觀實際，勢必形成表面上的統(tǒng)-掩蓋實質(zhì)上的盲目混亂局面。因此正確的做法應是基本原則上的統(tǒng)一性與具體方式步驟上的多樣性相結合。

　　(一)醫(yī)療保險法的制定

　　醫(yī)療保險法律規(guī)范作為我國法律體系的一個重要組成部分同其他法律規(guī)范一樣也是由國家立法機關以及法律授權的相應的國家機關制定的：因此，醫(yī)療保險法律規(guī)范也是要經(jīng)過國家機關的一系列有組織的活動制定，這一過程通常包括準備階段和確定階段：準備階段是指從提出立法建議、組成草案起草工作小組，經(jīng)過調(diào)查研究形成醫(yī)療保險法律規(guī)范草案，直到對草案進行討淪修改；確定階段是指有權制定醫(yī)療保險法律規(guī)范的國家機關，按照法定程序?qū)σ?guī)范性文件草案進行討論，修改、審議、通過，到公布實施。

　　這里有必要對各種醫(yī)療保險法律規(guī)范以及相應的制定機關給子說明，根據(jù)制定杭關的不同，醫(yī)療保險法律規(guī)范可分為如下幾種：①由全國人大常委會制定一般醫(yī)療保險法；②由國務院制定醫(yī)療保險行政法規(guī)；③由地方人大及其常委會在本行政區(qū)域內(nèi)通過和發(fā)布有關醫(yī)療保險的決議，制定醫(yī)療保險的地方性法規(guī)；《l由地方人民政府制定醫(yī)療保險的一般規(guī)范性文件：以上各類醫(yī)療保險法律規(guī)范的效力依—廠列順序依次降低，效力等級低的法律規(guī)范不得與效力等級高的法律規(guī)范相沖突。

　　據(jù)此，我國的醫(yī)療保險立法應采取如下步驟：①由地方人大就本地區(qū)醫(yī)療保障制度的改革做出原則性決議，再由同級地方人民政府在此基礎上制定出具體方案和實施細則；②各地試行的醫(yī)療保險制度實施一段時期后，再由最高國家權力機關總結各地的經(jīng)驗教訓，將醫(yī)療保險制度用國家一般法律的形式固定下來：先地方后中央，在中央統(tǒng)一法律出臺的條件還不成熟時，可發(fā)揮地方立法的積極性，讓地方根據(jù)本地情況及時制定法規(guī)，這樣可避免醫(yī)療保險制度建立過程中無法可依的混亂局面。

　　此外，醫(yī)療保險是一個專門知識性較強的領域，因此，任何醫(yī)療保險法律規(guī)范的起草工作都應有醫(yī)療保險方面的專家學者參與進行反復凋研和淪證。同時由于醫(yī)療保險事業(yè)牽涉到社會諸多方面的利益，因此草案起草小組的組成成員應包括各有關方面的代表，如衛(wèi)生、勞動、財政、審計、物價、工會、醫(yī)療單位、用人單位和被保險人的代表，并由政府負責人主持，這樣才能避免以法爭權奪利、以法減輕責任，以法推行部門保護主義的現(xiàn)象，使所制定的醫(yī)療保險法律規(guī)范盡可能地公正合理。

　　(二)醫(yī)療保險法的實施

　　醫(yī)療保險法的實施也就是醫(yī)療保險法律規(guī)范在社會生活中的貫徹與落實，它包含兩個方面的內(nèi)容，一是國家行政機關、司法機關和被授權的其他組織嚴格地執(zhí)行法律；二是所有公民、法人及其他組織自覺地遵守法律規(guī)范。醫(yī)療保險法實施的實質(zhì)就是將醫(yī)療保險法律規(guī)范中所規(guī)定的權利義務關系轉(zhuǎn)化為人們在現(xiàn)實生活中的權利義務關系，將醫(yī)療保險法律規(guī)范所體現(xiàn)的國家意志轉(zhuǎn)化為人們的行為。

　　1．醫(yī)療保險法的執(zhí)行

　　盡管醫(yī)療保險管理機構根據(jù)政事分開的原則分成職責分明的兩部分—醫(yī)療保險行政主管機構和醫(yī)療保險承辦機構，但兩者共同負責醫(yī)療保險法律法規(guī)的實施，都屬于醫(yī)療保險法的執(zhí)行機構、其職能分別為：

　　(1)醫(yī)療保險行政主管機構的行政職權、醫(yī)療保險行政主管部門可作為政府的一個職能部門，負責管理所轄區(qū)域內(nèi)的醫(yī)療保險事業(yè)，能以自己的名義作出具、有法律效力的行政行為并承擔相應的法律責任÷具體地講，其主要職權有三個方面：①決定和命令的發(fā)布權；②行政監(jiān)督檢查權；③行政裁判權、醫(yī)療保險行政主管機構有權對醫(yī)療保險承辦機構、約定醫(yī)療單位．用人單位及被保險人之間因醫(yī)療保險而產(chǎn)生的糾紛進行裁定和處理。

　　(2)醫(yī)療保險承辦機構的行政職權-醫(yī)療保險承辦機構是依法律，法規(guī)的授權而行使特定職權的事業(yè)單位，即享有經(jīng)營醫(yī)療保險業(yè)務所必需的一定程度的行政管理職能：具體地講，醫(yī)療保險承辦機構應有如下職權：①行政許可權。醫(yī)療保險承辦機構有權依法賦予被管理的相對人從事某項活動的資格。比如說依法認可某醫(yī)療機構為醫(yī)療保險約定醫(yī)療單位；②行政確認權：即有權依法確認或否認被管理的相對人的權利義務，這項職權包含諸多內(nèi)容、比如投保人的資格確認、醫(yī)療費用憑證的有效性的確認、醫(yī)療服務質(zhì)量的合格性的確認，等等；③行政檢查權÷主要是對醫(yī)療保險日常運營情況的檢查監(jiān)督；④行政處罰權：即依法對其管理范圍內(nèi)的違反醫(yī)療保險法律規(guī)范的相對人予以某種法律制裁的權力；⑤行政強制執(zhí)行權-即對逾期拒不履行法定義務的被管理相對人，依法采取強制執(zhí)行措施的權力-比如在用人單位拒不按期繳納醫(yī)療保險金時，可采取強制扣繳、強制劃撥等措施。

　　(3)醫(yī)療保險法的執(zhí)行機構的行政職責-醫(yī)療保險法的執(zhí)行機構(包括醫(yī)療保險行政主管機構和醫(yī)療保險承辦機構)的行政職責是指它們在行使行政職權的過程中必須承擔的法定義務：也就是說，醫(yī)療保險行政主管機構和醫(yī)療保險承辦機構都必須依法在各自的權限范圍內(nèi)履行職務，不得失職瀆職，不得濫用職權，不得超越職權，必須嚴格遵守法定的程序來實施。

　　2．醫(yī)療保險法的遵守

　　醫(yī)療保險法的許多規(guī)定主要依靠醫(yī)療保險管理機構來貫徹執(zhí)行；因此，這些機構及其工作人員首先必須模范地遵守法律，并履行各自的職責，同各種違反醫(yī)療保險法律規(guī)范的行為作斗爭，但從根本上講要保證醫(yī)療保險法的遵守，必須依靠人民群眾的力量；實際上，任何一項法律只有當它為社會上絕大多數(shù)人自覺遵守時，才能發(fā)揮它的威力。社會主義法制體現(xiàn)的是人民的意志和根本利益，人民一旦充分認識到遵守法律伺他們的根本利益的關系，就會自覺地守法，醫(yī)療保險法的遵守也不例外‘因此，必須廣泛深人地宣傳醫(yī)療保險法律制度的重要意義，提高廣大人民(特別是用人單位，被保險人及約定醫(yī)療單位)遵守醫(yī)療保險法的自覺性，保證醫(yī)療保險法律制度的順利建立，推動醫(yī)療保險事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

　　1．醫(yī)療保險法的地位

　　醫(yī)療保險法的地位是指醫(yī)療保險法在國家的整個法律體系中所處的位置。一個國家的全部法律是作為統(tǒng)一整體而存在的，是各個部門法圍繞憲法的有機結合+在我國憲法已確定“實行社會主義市場經(jīng)濟”這一宏偉目標的情況下，必須建立和完善與市場經(jīng)濟相適應的法律體系。社會保障法必將成為我國整個法律體系的一個重要組成部分。

　　社會保障法即有關為保證社會成員的基本生活權利而提供救助和補貼的法律規(guī)范。它主要包括勞動法、社會保障法兩類。前者是調(diào)整勞動關系的法律規(guī)范，后者是調(diào)整因社會保障(在勞動者喪失勞動能力或出現(xiàn)其他生活困難時提供)而產(chǎn)生的社會關系的法律規(guī)范。醫(yī)療保險法就是社會保障法中的重要組成部分，是保障勞動者或其他國民在患病時避免可能出現(xiàn)的生活困難的法律保證。在社會保障法中與醫(yī)療保險法并列的還有失業(yè)保險法，養(yǎng)老保險法、工傷保險法等，它們一起保障勞動者在出現(xiàn)經(jīng)濟波動、企業(yè)破產(chǎn)和本人患病、工傷、退休，致殘等特殊情況下的基本生活水平。

　　2．醫(yī)療保險法的作用

　　醫(yī)療保險法的作用具體表現(xiàn)在以下三個方面：

　　(1)保證醫(yī)療保障制度改革的順利實施。我國從建國初期就著手建立形成了包括勞保醫(yī)療制度、公費醫(yī)療制度和合作醫(yī)療制度在內(nèi)的醫(yī)療保障制度?，F(xiàn)在要對這一制度進行改革，勢必影響社會許多方面的切身利益，從而遇到來自多方面的強大阻力。改革的艱巨性決定了必須以法律強制力保證其順利實施，醫(yī)療保險立法的作用也就顯而易見了。

　　(2)保證國家意志能夠得到有效體現(xiàn)和貫徹。我國現(xiàn)階段的根本任務是建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制，而改革并建立包括醫(yī)療保險制度在內(nèi)的整個社會保障體系，是保證社會安定和促進市場經(jīng)濟體制順利建立必不可少的條件。因此，建立包括醫(yī)療保險在內(nèi)的整個社會保障體系就成為國家發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分，也就是國家意志的一個方面。強有力的法律手段是保障這一國家意志順利貫徹的重要條件。

　　(3)規(guī)范和調(diào)整醫(yī)療保險中的各種利益關系。從理論的角度講，醫(yī)療保險的實質(zhì)是國民收入的再分配。從實踐的角度講，醫(yī)療保險制度的建立使有關各方之間產(chǎn)生了權利義務關系，這包括：①在醫(yī)療保險基金籌集過程中，醫(yī)療保險管理機構、用人單位和參保人之間的關系。突出的問題是，能否保證屬于醫(yī)療保險范圍內(nèi)的用人單位及其職工都參加醫(yī)療保險，能否保證應繳納的醫(yī)療保險金能夠足額按期繳納；②在醫(yī)療服務過程中，約定醫(yī)療單位和病人之間的關系：問題在于能否保證合理診療、合理收費，既不降低醫(yī)療服務質(zhì)量和水平，也不超標準地提供醫(yī)療服務以至于浪費衛(wèi)生資源；③醫(yī)療保險費用支付過程中，醫(yī)療保險承辦機構、約定醫(yī)療單位和參保人之間的關系。一方面是醫(yī)療保險承辦機構對約定單位的醫(yī)療費用償付是否合理、及時，在償付時是否進行過詳盡的審核，另一方面是醫(yī)療保險承辦機構對個人賬戶超支部分的償付是否合理；④在整個醫(yī)療保險中還涉及到中央與地方、部門與部門以及地方政府與其所屬的醫(yī)療保險管理機構之間的關系。如此復雜的權利義務關系必須而且應當由法律法規(guī)來調(diào)整，對有關各方的權利義務用法律規(guī)范明確加以確定，從而促進我國醫(yī)療保險事業(yè)的健康發(fā)展。