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職業(yè)技能鑒定機構

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1.什么是職業(yè)技能鑒定機構[1]

職業(yè)技能鑒定機構是依據(jù)1993年勞動部發(fā)布的(職業(yè)技能鑒定規(guī)定)的規(guī)定,是經(jīng)勞動行政部門審批,具體從事職業(yè)技能鑒定工作的事業(yè)性機構。

2.職業(yè)技能鑒定機構主要包括[2]

職業(yè)技能鑒定機構包括職業(yè)技能鑒定指導中心和職業(yè)技能鑒定站(所)。都屬事業(yè)單位,實行中心主任或站(所)長負責制。

職業(yè)技能指導中心包括:①勞動部所屬職業(yè)技能鑒定指導中心。其職責是:參與制定國家職業(yè)技能鑒定標準和組建國家職業(yè)技能鑒定題庫;開展職業(yè)分類、標準、技能鑒定理論研究及咨詢服務;推動全國職業(yè)技能競賽活動。②各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門所屬職業(yè)技能鑒定指導中心。其職責是:組織本地區(qū)職業(yè)技能鑒定工作和具體實施考評員的資格培訓;開展職業(yè)技能鑒定有關問題的研究和咨詢服務;推動本地區(qū)職業(yè)技能競賽活動。③行業(yè)的職業(yè)技能鑒定指導中心,其職責是:參與制定國家技能標準以外非社會通用的本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能標準;組織本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能鑒定工作和考評員的資格培iJlI;開展職業(yè)技能鑒定及有關問題的研究和咨詢服務;推動本行業(yè)職業(yè)技能競賽活動。

職業(yè)技能鑒定站(所)是具體承擔對待業(yè)人員、從業(yè)人員、軍地兩用人才、各級各類職業(yè)技術院校和其他職業(yè)培訓機構的畢(結)業(yè)生,進行職業(yè)技能鑒定的事業(yè)機構。其設立必須符合以下條件:①具有與所鑒定工種(專業(yè))及其等級或類別相適應的考核場地和設備;②具有與所鑒定工種(專業(yè))及其等級或類別操作技能考核相適應的、符合國家標準的檢測儀器;③有專(兼)職的組織管理人員和考評員;④有完善的管理辦法;⑤按規(guī)定履行審批手續(xù),并取得《職業(yè)技能鑒定許可證》。

3.職業(yè)技能鑒定機構申辦條件和程序[3]

依據(jù)《鑒定條例》,申辦鑒定機構應同時具備下列條件:㈠具有法人資格的企業(yè)、事業(yè)單位及社會團體;㈡有十名以上具有鑒定工作經(jīng)驗的管理人員,其中專職管理人員不得少于五人;㈢具有與所鑒定職業(yè)(工種)和等級相適應的考核場地及符合國家標準的儀器設備、檢測手段等考核條件。

申辦鑒定機構應向市勞動部門提出書面申請,市勞動部門應會同市政府有關的行業(yè)管理部門進行審查,并自接到申請之日起三十日內(nèi)做出是否批準的書面答復。

4.職業(yè)技能鑒定機構的主要職責[4]

根據(jù)勞動部[1993]《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》的有關規(guī)定,職業(yè)技能鑒定機構的主要職責分別如下:

(1)勞動部所屬職業(yè)技能鑒定指導中心主要職責是:參與制定國家職業(yè)技能標準和組建國家職業(yè)技能鑒定題庫;開展職業(yè)分類、標準、技能鑒定理淪研究及咨詢服務;推動全國職業(yè)技能競賽活動。

(2)各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門所屬職業(yè)技能鑒定指導中心主要職責是:組織本地區(qū)職業(yè)技能鑒定工作和具體實施考評員的資格培訓;開展職業(yè)技能鑒定有關問題的研究和咨詢服務;推動本地區(qū)職業(yè)技能競賽活動。

(3)經(jīng)勞動部批準,有關行業(yè)可建立行業(yè)的職業(yè)技能鑒定指導中心,其主要職責是:參與制定國家職業(yè)技能標準以外非社會通用的本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能標準;組織本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能鑒定工作和考評員的資格培訓;開展職業(yè)技能鑒定及有關問題的研究和咨詢服務;推動本行業(yè)的職業(yè)技能競賽活動。

(4)職業(yè)技能鑒定站(所)是具體承扣對待業(yè)人員、從業(yè)人員、軍地兩用人才、各級各類職業(yè)技術院校和其他職業(yè)培訓機構的畢(結)業(yè)生,進行職業(yè)技能鑒定的事業(yè)性機構。

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