職業(yè)經(jīng)理人聘用合同？

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總經(jīng)理聘用合同

甲方（用人單位）：

乙方（職業(yè)經(jīng)理人）：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限和工作內容第一條本合同自年月日起至年月日止。期限為1年。第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事公司XXXX總經(jīng)理崗位工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。（一）崗位職務名稱：（XXXXXX公司）總經(jīng)理（二）直接上級：×××（老板）（三）直接下級：公司各部門負責人（四）崗位職責:

1、在董事長的領導下開展工作，對公司全面經(jīng)營業(yè)績負責。2、建立公司規(guī)章制度，并要帶頭遵守。3、制定年度、季度、月度目標。4、協(xié)助各分店經(jīng)理制定年度、季度、月度工作計劃，并監(jiān)督，輔導執(zhí)行，確保完成各項工作任務。5、建立的營銷體系，評估銷售業(yè)績。5、建立良好的企業(yè)文化，營造恪守制度，和諧相處，互學互助的良好氛圍6、建立完善各項人資制度、行政制度。7、控制應收賬款的額度，優(yōu)化庫存商品。8、關心員工的日常生活。10、建立和維護大客戶，集團客戶，作好客情關系。11、其他客情的維系。12、負責公司月度、季度、年度總結工作會議的召開。13、負責突發(fā)事件的處理。14(第十六條乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。（一）

經(jīng)理人分享網(wǎng)_：怎樣成為一名職業(yè)經(jīng)理人

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如何成為職業(yè)經(jīng)理人

職業(yè)經(jīng)理人是一個團隊的領導者，他們必須能夠為自己的團隊提供一個明確的工作目標，并且能夠影響、激勵和約束每一個成員共同向既定的方向努力?，F(xiàn)代企業(yè)中，僅憑業(yè)務能力和從業(yè)經(jīng)驗，已經(jīng)不能成為一個合格的經(jīng)理，現(xiàn)代職業(yè)經(jīng)理人必備的職業(yè)素質，由管理潛質、領導能力、影響和左右他人的能力、分析和判斷能力、智商、情商等多種素質特點綜合構成。成為一名合格的職業(yè)經(jīng)理人對很多中高層管理者來說實在是迫在眉睫。首先一名合格的職業(yè)經(jīng)理人必須懂得如何管理下屬并且樹立自己在下屬心目中的威信。經(jīng)理人要想帶領好下屬，首先要了解下屬，并在了解下屬的同時給下屬了解自己的機會。對下屬的了解有三個層次?！　　虻谝粚哟巍　∈紫纫私庀聦俚谋尘?、簡歷、知識結構、經(jīng)驗、工作能力、興趣愛好以及性格等等，掌握下屬的基本情況。能夠深入到下屬的內心世界中，知道其工作的熱誠、待人的誠意、是否具有正義感等?！　　虻诙哟巍　「鶕?jù)對下屬的了解預測他可能的行動，進行及時地指導和幫助，或者在其困難時給予適時的支持?！　　虻谌龑哟巍　≌嬲龅街松朴茫l(fā)揮下屬工作上最大的潛力。部門經(jīng)理應該對每一個下屬都心中有數(shù)，甚至將下屬的詳細情況記錄下來。　　管理下屬的四個原則　　以身作則的原則　　說得再多，還不如親自做一遍，經(jīng)理人要以自己的工作態(tài)度、工作方法和待人處事的原則去影響員工，在實際行動

1、塑造良好的企業(yè)文化

文化是一個企業(yè)的共有的信念、態(tài)度和價值觀，更簡單地說，文化是我們做事情的方式佛恩厄姆和甘特指出：文化像“社會黏液”把人們黏合在一塊兒，因此消除本來是企業(yè)生活不可避免的一部分的差異過程。企業(yè)文化提供一套共享的意義體系，這是溝通和相互了解的基礎。如果這些作用不能以一種令人滿意的方式實現(xiàn)，文化就會大大削減一個企業(yè)的效率。由此可見企業(yè)文化對一個企業(yè)的發(fā)展意義重大。

企業(yè)文化就是這個企業(yè)的靈魂，良好的企業(yè)文化則是企業(yè)能否健康、高效運轉的基礎。作為一個職業(yè)經(jīng)理人，則首先應該為企業(yè)塑造一個良好的企業(yè)文化，并力求使所有員工都能夠接受此文化，使員工在一個積極、和諧和競爭的企業(yè)文化中工作，使企業(yè)在一個良好的文化氛圍下健康、高速發(fā)展。但是同時應注意優(yōu)秀的企業(yè)文化又是在不斷適應新的環(huán)境，摒棄落后的管理思想，吸納先進的企業(yè)管理文化而形成的。所以一個企業(yè)要想永遠保持先進的企業(yè)文化，就必須針對企業(yè)的外部環(huán)境和內部存在的問題，適時地對現(xiàn)有企業(yè)文化進行修正，有效地促進企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。

2、用人的藝術

21世紀企業(yè)之間的競爭歸根結底是人才的競爭，人才在企業(yè)中越來越起到關鍵性的作用，因此企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人要懂得用人的藝術。用人的藝術關鍵就是要知人善任，惟才是舉，用人之長，避其之短，充分發(fā)揮每個成員的潛力和積極性。然而這項任務的主導者是職業(yè)經(jīng)理人，因為作為一個領導者，其核心就是用人。

3、懂得經(jīng)營人心

正所謂“得人心者得市場”，只有那些不斷把握人心，滿足需求的企業(yè)才能占領市場，只有那些懂得經(jīng)營人心的職業(yè)經(jīng)理人才能更好籠絡人才、團結員工、得到員工的支持和信任，從而使企業(yè)在一股強大的凝聚力下平穩(wěn)的發(fā)展。然而人心難測，因為人心在不斷的發(fā)生變化，所以采取何種措施經(jīng)營人心就成了對職業(yè)經(jīng)理人的嚴重考驗?！靶僭u智，大勝靠德”，這是對職業(yè)經(jīng)理人如何經(jīng)營人心的最好的詮釋。

4、不斷創(chuàng)新和變革

作為一名職業(yè)經(jīng)理人必須具有偉大的想象力，對于任何事情，他都能夠找出答案。他的思考結果往往是別出心裁的，即使面對相同的情況，也能用心的方法去完成。即要求職業(yè)經(jīng)理人要有適應新形勢，不斷變革的能力。這種總是避免落入企業(yè)界常規(guī)思考模式的個性，就是一個職業(yè)經(jīng)理人如何將企業(yè)做成功的主要原因。

古語云：凡事預則立，不預則廢。適用于企業(yè)中則為“凡事變則立，不變則廢”。正如英特爾總裁安迪格魯夫說：“當今時代一切都在發(fā)生巨變，不變的只有一條，那就是永不停歇且愈演愈烈的變化”。因此當今世界各方面都在高速發(fā)展，尤其企業(yè)的競爭日趨激烈化，因此要使自己的企業(yè)立于不敗之地，其管理者就應對企業(yè)進行不斷的變革和創(chuàng)新。

5、要有憂患意識

企業(yè)的任何經(jīng)營活動都在獲得收益的同時而存在著風險，世界上沒有只有收益而沒有任何風險的經(jīng)營活動。天有不測風云，許多危機讓企業(yè)防不勝防。我在這里所說的風險、危機即包括自然風險，也包括競爭企業(yè)對自己造成的威脅。

古人曾經(jīng)說過：“先天下之憂而憂”，擴展到企業(yè)中，作為職業(yè)經(jīng)人要時時刻刻有憂患意識。比爾蓋茨說過：“微軟永遠離破產(chǎn)只有18個月”，而海爾公司則把“永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰”作為自己的生存理念。國內外的知名大公司尚且如此，可見憂患意識的重要性。

職業(yè)經(jīng)理人作為公司的領導者，他的決策、思想、意識與公司的生存發(fā)展有著直接的關系，意識的正確與否關系企業(yè)的成敗，但是如果時時刻刻有憂患意識，則會使企業(yè)發(fā)展處于一種無形的壓力之下。有壓力才有動力，從而企業(yè)也會因此產(chǎn)生強大的動力，這兩種力量結合在一起，則會激勵企業(yè)迅速的發(fā)展。

6、不斷學習，多謀善斷

未來的企業(yè)是頭腦的企業(yè)，只有靈活的頭腦，才會在企業(yè)里不故步自封，墨守陳規(guī)，保持鮮活的思維，為企業(yè)的發(fā)展而盡心盡力。這就需要不斷地學習，包括職業(yè)經(jīng)理人在內。同時作為職業(yè)經(jīng)理人要多謀善斷，應善于發(fā)現(xiàn)問題，尋找最優(yōu)決策方案，隨機應變地處理問題。

經(jīng)理人分享網(wǎng)_：〈極光經(jīng)理人〉百人搶先體驗是什么 極光世界神器禮包

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極光世界至尊體驗卡是屬于直接使用的黃金卡，屬于卡號和卡密的形式，已經(jīng)綁定了神器禮包了。

領取方法 Q扣

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1、登陸g網(wǎng)站網(wǎng)站網(wǎng)站網(wǎng)站網(wǎng)站，點擊CDKEY綁定頁面登陸注冊并綁定相應極光神器特權卡號（前面2個“網(wǎng)站”代表“”后面3個“網(wǎng)站”直接去掉就可以了）

2、注冊綁定完成，自動跳轉至激活頁面，需要您先登陸游戲在所選游戲區(qū)域創(chuàng)建游戲角色，在激活頁面將游戲角色名稱填入其中，點擊確認

3、禮包將通過郵箱自動發(fā)送給您，或者您可以去各新手村及主城找到NPC郵箱管理員領取

4、領取成功后，達到開啟禮包相應等級，即可點開包裹獲得獎勵

15級紫色武器：神器屬性

背包開啟符1個

隨身倉庫1個

3000積分

中品強化石10個

下品強化石10個

人物120%經(jīng)驗符5個

福緣寶箱鑰匙10個

全屬性仙緣戒指1個

漠土石1個

隨身郵件1個

加速藥1個

法寶騎乘石1個

法寶經(jīng)驗丹5個

法寶通靈丹20個

法寶回復丹1個

法寶經(jīng)驗丹1個

生命藥劑1個

法力藥劑1個

一品長生丸50個

主城回城符5個

浮云城回城符5個

千里傳音丹1個

游戲法寶心得：

極光世界里面可以打怪爆法寶，10級的法寶在 打死 走火入魔的死士或者守衛(wèi)以后會出個壇子 打開壇子殺死羅剎真身 必出法寶 28的FB或者38FB BOSS必出法寶，也有人賣法寶大約20兩左右，有法寶以后去找 法寶仙人 開啟法寶 就可以了！

法寶升級心得：

剛開的法寶可以先在法寶仙人旁邊吸取經(jīng)驗可以升級到10級那個樣子，每天帶著你的法寶在玄天副本里升級是很快的，然后就是28級的副本里面法寶升級是最快的，（27級以后的法寶）1次副本可以升2到3級左右，金系法寶是加單體攻擊力的，水系法寶是減速、冰封的，木系法寶是幫自己回血回藍的，法寶等級越高回的越多，火系法寶是群攻的，土系法寶是提高自己生命和法力上限的。