知識更新是指組織隨著所面臨的外部環(huán)境和內(nèi)部變化，對原有的知識進行實時的更新和升級，用新知識代替舊知識，用更先進的知識代替過時的知識，始終保持組織的知識與所面臨的環(huán)境相適應(yīng)。

　　實施知識更新的任務(wù)包括新知識對舊知識的替換，新種類知識的引進和實時增加。

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