現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式是首長在幕僚機(jī)關(guān)的咨詢幫助下，指揮下級政府或所屬職能機(jī)關(guān)的行政運(yùn)作，權(quán)力集中于首長，權(quán)力關(guān)系仍是上下鏈條關(guān)系的行政領(lǐng)導(dǎo)模式。

下圖是行政組織的現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式圖。

說明：①代表一級政府的首長或一個部門的首長；②代表幕僚咨詢機(jī)關(guān)；③代表下級政府或本級政府的職能機(jī)關(guān)；④虛線代表影響關(guān)系，實(shí)線表示領(lǐng)導(dǎo)與命令的關(guān)系。

該行政領(lǐng)導(dǎo)模式，適用于一級政府或任務(wù)比較復(fù)雜的綜合性較強(qiáng)的部門，同時首長必須具有民主作風(fēng)，使幕僚機(jī)關(guān)的作用能得到充分發(fā)揮。

現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式的優(yōu)點(diǎn)：首長能在集中幕僚機(jī)關(guān)人員智慧的條件下指揮下屬工作，易于使決策正確，易于使決策走向科學(xué)化、民主化。同時又使權(quán)力集中于首長，統(tǒng)一指揮，行動迅速。

現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式的缺點(diǎn)：權(quán)力仍集中于上級首長，下屬單位不能因時因地自行處理行政事務(wù)，積極性不易發(fā)揮，層層請示匯報，自然可能費(fèi)時誤事、貽誤工作。