如何才能更好地促進(jìn)員工的身心健康？ 空訊 2016年04月24日 除了給員工提供好的福利，比如帶薪休假，游戲房，零食等以外還有什么方法？ 跟帖 | 0條內(nèi)容 添加圖片 發(fā)布 李寧寧Camille 2016年04月24日 合理的薪酬、家庭緊急事假、帶薪休假、產(chǎn)假、團(tuán)隊(duì)能夠自由會(huì)面討論的開放式工作空間、帶薪病假以及員工認(rèn)可激勵(lì)制度。這些都可以有效促進(jìn)員工的身心健康。順便問(wèn)一句：貴公司還找人嘛！ 回復(fù) 25
空訊
2016年04月24日
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2016年04月24日
合理的薪酬、家庭緊急事假、帶薪休假、產(chǎn)假、團(tuán)隊(duì)能夠自由會(huì)面討論的開放式工作空間、帶薪病假以及員工認(rèn)可激勵(lì)制度。這些都可以有效促進(jìn)員工的身心健康。順便問(wèn)一句：貴公司還找人嘛！