企業(yè)扣除員工工資做押金是否合法？ mandypeng 2016年02月10日 我剛到公司工作，公司就讓我繳納押金，如果不繳納就從工資里扣除，公司這么做合法嗎？ 跟帖 | 0條內(nèi)容 添加圖片 發(fā)布 Fokra 2016年02月10日 根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定，用人單位聘用勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)足額發(fā)放員工工資，而不得以各種理由私自扣發(fā)員工工資或者收取押金。所以，你所在單位的做法是違法的，可以由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，經(jīng)確認(rèn)后勞動(dòng)監(jiān)察部門還可對(duì)違法用人單位進(jìn)行處罰。 回復(fù) 12
mandypeng
2016年02月10日
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根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定，用人單位聘用勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)足額發(fā)放員工工資，而不得以各種理由私自扣發(fā)員工工資或者收取押金。所以，你所在單位的做法是違法的，可以由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，經(jīng)確認(rèn)后勞動(dòng)監(jiān)察部門還可對(duì)違法用人單位進(jìn)行處罰。