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為什么面試官會問我這個問題?

陌軒 2015年12月22日

最近在參加一個世界500強企業(yè)的面試,今天進了復試,復試的面試官問我對初試的面試官印象如何,因為如果我正式入職,初試的面試官就是我的上司,我就說了下覺得初試面試官思維很活躍,很善于與人溝通巴拉巴拉一堆好話。但是還是不懂為什么要問我這個問題。

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Jason 2015年12月22日

也許他的用意就是他說的那樣,因為初試的面試官可能是你以后的上司,或者是為了考察你的觀察能力,看你在初試的短短時間里是否可以仔細的觀察對方,尤其是在自己處于被考察一方的情況下。這個題目挺新穎的,覺得不錯。

Mahesh Patel 2015年12月22日

這個問題初看還以為是公司里派系斗爭在面試上就要求站隊了,但仔細考慮一下其實這個問題可以看出很多方面。在初試中,面試官一定問過你專業(yè)工作上的問題,你是否認同這些問題,也就是你對面試官能力水平的最初感受可以通過你對面試官的印象了解到。其次,公司和你最先接觸的就是初試的面試官,他所代表的是公司的企業(yè)文化,整體風貌以及辦事態(tài)度,從你對他的印象可以看出你對公司的認同感。最后,就像面試官自己說的,初試面試官可能是你以后的上司,那么是否能相處融洽也可以看出一些。

還有可能就是我們都想多了。