領(lǐng)導(dǎo)也是人，也有喜怒哀樂悲。不過，經(jīng)常我們都要求領(lǐng)導(dǎo)是完美的人。

有一篇文章里的一段話我一直都記得。大意是，大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)者每天都要經(jīng)歷人格對(duì)立：比如明明毫無把握，卻要在上司或下屬面前假裝滿懷信心；在應(yīng)對(duì)公司的復(fù)雜問題時(shí)，不愿承認(rèn)自己力不從心。這些人由于被困在完美型領(lǐng)導(dǎo)者的神話中無法脫身，不得不扮演那個(gè)高高在上、完美無瑕的傀儡。

不過，在其位謀其職。我一直認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)并不需要完美。比方一個(gè)CEO，ta擁有能讓合適的人在合適的位置上發(fā)揮自己的作用，那就夠了。你真的需要ta知道哪個(gè)項(xiàng)目應(yīng)該歸到哪個(gè)科目下嗎？

屁股決定腦袋。坐在領(lǐng)導(dǎo)的位置上，必須要承擔(dān)這個(gè)位置所帶來的責(zé)任。大概必須要充滿正能量，也是屬于崗位職責(zé)了。