知道原因嗎？是現(xiàn)在的狀況還不足以獨(dú)當(dāng)一面？還是在安逸的生活中呆的太久？沒(méi)有前進(jìn)的動(dòng)力？還是公司的激勵(lì)不夠？是一個(gè)員工如此，還是大家都一樣？考慮下工作環(huán)境和企業(yè)文化，適當(dāng)?shù)闹饾u增加工作的挑戰(zhàn)度，讓他們有一個(gè)適應(yīng)的過(guò)程。