確實會有玻璃心的下屬，對這樣的下屬要訓話的話就私下單獨批評吧，千萬別在大家面前，不然她一哭，大家都好尷尬。

1. 找這個下屬私下談一次話，就談論他玻璃心的問題，語氣和緩一些，讓她加強下心理承受能力。

2. 安排她參加公司的公開演講，或者主題活動時表演一個節(jié)目，讓她逐漸增多在公眾場合下的活動，適應大家的關注。

3. 如果遇到批評指導等，在少數(shù)人的面前，不要在所有人的面前批評教育。