作為一個職場新人,應(yīng)該多跟同事領(lǐng)導(dǎo)有溝通好,還是少說少錯好?? xiaolin 2015年07月30日 跟帖 | 0條內(nèi)容 添加圖片 發(fā)布 唐遠(yuǎn)媛 2015年07月30日 感覺做什么都要有度,溝通是可以的,也不能什么都不交流,但是要有限度的溝通,不能什么事兒張嘴就問,也要自己多動腦子。 回復(fù) 0 佳先生 2015年07月30日 在實(shí)習(xí)期少說少錯,但是分派給自己的任務(wù)要問清楚要求,截止期,能夠獲得幫助等等。 回復(fù) 3 Aurora CoYo 2015年07月30日 在工作中溝通是必不可少的,無論是和領(lǐng)導(dǎo)溝通還是和同事溝通,這都是一個學(xué)習(xí)的過程。 回復(fù) 0 壞男孩 2015年07月30日 言多必失,少點(diǎn)好些 回復(fù) 0
感覺做什么都要有度,溝通是可以的,也不能什么都不交流,但是要有限度的溝通,不能什么事兒張嘴就問,也要自己多動腦子。
在實(shí)習(xí)期少說少錯,但是分派給自己的任務(wù)要問清楚要求,截止期,能夠獲得幫助等等。
在工作中溝通是必不可少的,無論是和領(lǐng)導(dǎo)溝通還是和同事溝通,這都是一個學(xué)習(xí)的過程。